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今年以来，XX区紧扣“建设、管理、应用”三大要素，积极探索社区微业与城市社区治理的深度融合，创新实施“社区微业•爱心小站”就业工程，拓宽了残疾人就业的幸福大道。自年初以来，“社区微业”在促进残疾人就业方面的先进做法和卓越成效，已经被区残联期刊及多家媒体平台广泛报道，体现了该地区在推动社会包容和深化社区治理方面的显著成绩。
一、有依有据“建小屋”，力促“家门口”就业部门联动，形成合力。成立由区级领导担任组长、20个成员单位参与的“惠残爱心小屋”专项领导工作小组，出台《市区关于“社区微业”促进残疾人就业的实施方案》，明确各成员单位的职责和分工。截至目前，已召开专题会议6次，赴德城区、天衢新区等地调研学习4次，构建形成“区级统筹、部门联动、镇街推进”的组织建设体系。紧锣密鼓，快速建设。依据“爱‘德’阳光”残疾人就业服务品牌，推进“社区微业•惠残爱心小屋”项目建设。通过对城区124个小区进行走访调研，充分论证，坚持便捷、安全、美观、简约的建设原则，共调配30个方舱板房，明确外观设计、功能分区等具体要求。